Tools & resources
Sessions en ligne
Les entreprises qui ont enregistré de bons résultats malgré la pandémie peuvent octroyer à leurs travailleurs une prime de maximum 500 euros net, sous la forme de chèques consommation. La prime s’ajoute à la norme salariale de 0,4 %.
Les entreprises qui ont résisté à la pandémie et enregistré de bons résultats peuvent octroyer à leurs travailleurs une prime unique de maximum 500 euros net. Afin de stimuler l’économie, la prime est octroyée sous la forme de chèques consommation. Les possibilités d’utilisation de ces chèques ont par ailleurs été élargies. Les travailleurs pourront désormais aussi les utiliser dans les cinémas, les salons de coiffure ou les centres de bien-être.
Les chèques consommation sont valables jusqu’au 31 décembre 2022 et peuvent être achetés via une société émettrice agréée, par exemple Edenred, Pluxee ou Monizze. La durée de validité des chèques précédemment octroyés est prolongée d’un an, jusqu’au 31 décembre 2022. Attention : la loi n’ayant pas encore été publiée au Moniteur belge, elle n’est pas encore définitive.
Vous pouvez octroyer la prime durant la période allant du 1er août au 31 décembre 2021. Avant d’octroyer la prime au niveau de votre entreprise, nous vous conseillons cependant d’attendre d’abord l’issue des négociations sectorielles qui auront bientôt lieu. L’octroi de la prime peut en effet aussi être fixé au niveau sectoriel.
Articles liés
Politique du personnel 08 octobre 2020
Le Conseil des ministres a marqué son accord de principe concernant la prolongation de la dispense des cotisations patronales octroyée lors de l’engagement d’un premier travailleur après 2020. Cette mesure figurait également au programme de l’accord de gouvernement conclu en octobre. En 2021, le régime sera cependant soumis à une évaluation en concertation avec les partenaires sociaux, ce qui pourrait entraîner des modifications.
Rémunération personnel 01 avril 2019
Les négociations sur l’accord interprofessionnel (AIP) sont difficiles. Lisez la suite pour en savoir plus.