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Sessions en ligne
Rémunération personnel 28 mars 2022
Les employeurs qui offrent à leurs travailleurs une voiture de société et/ou une carte carburant ressentent les effets de la flambée des prix des carburants.
Rémunération personnel 23 mars 2022
Le salaire minimum national augmentera progressivement le 1er avril 2022, le 1er avril 2024 et le 1er avril 2026. À partir du 1er avril 2022, il n’existera par ailleurs plus qu'un seul RMMMG. Liantis passe en revue les principales nouveautés.
Rémunération personnel 25 février 2022
Vous octroyez un engagement individuel de pension à certains de vos travailleurs ? Communiquez-le avant le 31 mars à la FSMA. Téléchargez ici le modèle.
Rémunération personnel 23 février 2022
Le 1er février 2022, l’ONSS a porté l’indemnité de bureau ou indemnité de télétravail à 134,71 euros par mois.
Rémuneration indépendant 08 février 2022
À la suite de la crise du coronavirus, de nombreux travailleurs ont perdu leur emploi. L’année dernière, la Région de Bruxelles-Capitale a dès lors lancé une nouvelle aide destinée aux employeurs : la prime « phoenix.brussels ». Cette aide a pour but de stimuler l’embauche de personnes qui se retrouvent sans emploi à la suite de la crise du coronavirus. L’octroi de la prime est d’ores et déjà prolongé jusqu’au 30 juin 2022.
Rémunération personnel 07 février 2022
La nouvelle réglementation sur le petit chômage pour vaccination a été prolongée jusqu’au 30 juin 2022 et permet désormais d’accompagner un enfant mineur au centre de vaccination.
Rémunération personnel 02 février 2022
Une nouvelle loi apportera des changements au budget mobilité à partir du 1er janvier 2022.
Rémunération personnel 20 janvier 2022
Le régime temporaire concernant le travail associatif a expiré le 31 décembre 2021. Le 1er janvier 2022, il a été remplacé par le régime de l’article 17 de l’arrêté ONSS du 28 novembre 1969. Une extension a par ailleurs été prévue pour le secteur des sports et le secteur socioculturel.
Rémunération personnel 14 janvier 2022
La différence de traitement ONSS entre les anciens ateliers protégés et les autres entreprises de travail adapté flamandes disparaîtra progressivement.