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Rémunération personnel 04 octobre 2024
Dans la nuit du 27 au 28 octobre, nous passerons à l'heure d'hiver. Cela signifie que les travailleurs de nuit presteront une heure de plus.
Bien-être au travail 23 juillet 2024
À partir du 1er janvier 2025, tous les travailleurs et employeurs sont tenus d’utiliser la carte de contrôle électronique eC3.2a en cas de chômage temporaire. Une période de transition est prévue.
Bien-être au travail 27 juin 2024
Un nouvel arrêté royal (AR) facilitera bientôt la création d'un service interne commun pour la prévention et la protection au travail (SICPPT). L’AR entrera en vigueur le 1er juillet 2024.
Bien-être au travail 05 juin 2024
La loi relative à l’interdiction de fumer du 22 décembre 2009 a récemment fait l’objet de plusieurs modifications. Voici un aperçu de ce qui change.
Bien-être au travail 14 mai 2024
Le 28 avril de chaque année, l’Organisation internationale du Travail organise la Journée mondiale de la sécurité et de la santé au travail.
Bien-être au travail 29 avril 2024
Des chercheurs d’UGent @ Work et du groupe de services RH Liantis ont mené ensemble une étude sur la promotion du bien-être au travail.
Bien-être au travail 26 avril 2024
En 2023, plus d’un accident du travail grave sur trois (36 %) impliquait des collaborateurs en service depuis moins d’un an. C’est ce que révèle une analyse du service de prévention de Liantis.
Rémunération personnel 03 avril 2024
Chaque année, le SPF Finances définit les pourcentages de la provision pour le pécule de vacances pouvant être considérés comme des frais professionnels dans les bilans au 31 décembre.
En raison de l’indexation annuelle, les plafonds salariaux applicables aux clauses de non-concurrence, clauses d’arbitrage et clauses d’écolage prévues par la loi relative aux contrats de travail ont augmenté le 1er janvier 2024.