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Politique du personnel 23 janvier 2024
Le bonus salarial est un avantage non récurrent lié aux résultats et octroyé à un groupe de collaborateurs après l’obtention de résultats définis au préalable dans le cadre d’objectifs clairs. En 2024, le bonus salarial s’élèvera à 4 020 euros maximum.
Rémunération personnel 16 janvier 2024
Ceux qui peuvent télétravailler pendant ces jours de neige peuvent démarrer leur journée normalement. Par contre, pour ceux qui doivent se rendre au travail, la neige est souvent synonyme de tracas. Le risque d’embarras sur le chemin du travail est en effet réel. Que faire si l’un de vos travailleurs n’arrive pas, ou en retard, au travail ?
Communiqué de presse 02 janvier 2024
En ce début d’année, les taux d’indexation – 1,48 % pour les employés – sont nettement inférieurs à ce qu’ils ont été l'année dernière. En 2023, l'indexation a provoqué une très forte hausse des salaires. Mais quel effet cela a-t-il eu sur la politique salariale des PME de notre pays ?²
Communiqué de presse 16 décembre 2023
Cette année sera sans aucun doute une année record pour les flexi-jobs, selon le groupe de services RH Liantis, après une analyse des données de plus de 10 000 employeurs.
Communiqué de presse 15 décembre 2023
En 2022, 4,9 % des travailleurs ont déclaré avoir fait face à des menaces physiques de la part de collègues ou de responsables d’équipe durant l’année écoulée. C’est ce que révèle une enquête menée par le service externe de prévention Liantis auprès de 8 302 travailleurs belges. Bonne nouvelle cependant : ce chiffre n’a cessé de diminuer ces dernières années.
Communiqué de presse 10 décembre 2023
Les PME continuent à subir de plein fouet la guerre des talents, car la moitié des employeurs belges sont toujours confrontés à une pénurie de personnel. C’est ce qui ressort d’une enquête réalisée par le groupe de services RH Liantis auprès de 1 043 employeurs.
Rémunération personnel 17 novembre 2023
Le régime (para)fiscal avantageux des droits d’auteur a été réformé au début de cette année. Tant le champ d’application matériel (quelles œuvres protégées par le droit d’auteur entrent encore en considération ?) que le champ d’application personnel (qui peut encore en bénéficier ?) de ce régime fiscal de faveur ont été restreints.
Rémunération personnel 13 novembre 2023
L’indice pivot pour la fonction publique et les prestations de sécurité sociale a à nouveau été dépassé en octobre. Le Bureau fédéral du Plan avait déjà annoncé que ce dépassement aurait lieu aux environs des mois de septembre, octobre et novembre et c’est à présent une réalité. Nous vous expliquons ce que cela signifie.
Rémunération personnel 07 novembre 2023
Un employeur peut octroyer chaque année à ses collaborateurs un cadeau ou un chèque-cadeau à l’occasion de la Saint-Nicolas et/ou de la fin d’année. Cet avantage est, à certaines conditions, exonéré de cotisations ONSS et d’impôt. Il est en outre déductible à titre de frais professionnels. Mais quelles sont les conditions applicables ? Nous vous les précisons.