Vous êtes à l'aise dans le monde des entrepreneurs et vous aimez attirer de nouveaux clients ? Postulez dès maintenant et devenez notre nouvel Account manager PME !Afin de renforcer notre équipe commerciale dans la région du Brabant-Wallon, nous sommes à la recherche d’une personne enthousiaste pour le poste de conseiller commercial PME.
Vos tâches
En tant que conseiller commercial, vous faites tout pour que le secrétariat social soit plus fortement représenté dans la région du Brabant-Wallon. Pour parvenir à cela, vous entreprenez les actions suivantes :
- Vous développez le portefeuille de clients auprès de PME potentielles comptant de 1 à 30 employés.
- Vous persuadez les employeurs de devenir des clients du secrétariat social. Vous proposez également à l'employeur l'ensemble de nos services : assurances sociales pour les indépendants, prévention & bien-être, risk solutions, talent services, contrôle des absences, etc.
- Vous faites du cross-selling et de l’up-selling et créez des leads pour vos collègues account managers.
- Vous êtes responsable du trajet commercial de A à Z : de la fixation d’accords à la finalisation des contrats, en passant par l’établissement des offres.
- Vous êtes un interlocuteur professionnel, savez écouter et analysez le contexte dans lequel les entreprises évoluent. Vous faites preuve de proactivité, réfléchissez avec les prospects à leurs besoins et suggérez des services que Liantis pourrait leur offrir.
- Vous vous constituez un réseau bien développé de relations tant chez Liantis qu’en externe et recherchez activement de nouveaux clients potentiels sur différents canaux (partenariats avec les fédérations et les comptables, campagnes ou événements…).
- Vous contribuez à l’élaboration d’un plan commercial et rendez compte au manager régional et au sales manager.
Que cherchons-nous?
- Vous possédez un diplôme de bachelier ou de master et disposez d’une première expérience professionnelle pertinente.
- Vous connaissez bien le monde de l’entrepreneuriat : vous avez une passion pour le marché des PME et une forte affinité avec les RH. La connaissance de la législation sociale est un atout.
- Vous avez un excellent sens commercial et êtes un vrai battant. Vous n’avez pas votre pareil pour convaincre.
- Vous analysez avec justesse des situations complexes afin de proposer des solutions adaptées.
- Vous faites preuve de proactivité dans la recherche de nouvelles relations et l’acquisition de nouveaux clients est pour vous une grande source de motivation.
Enfin, en tant que nouveau venu au sein de notre organisation, vous faites office d’ambassadeur. Vous vous identifiez à nos valeurs : côte à côte, la main à la pâte et authentique et sincère.
À propos de Liantis
Liantis soutient les entrepreneurs et/ou les personnes qui gèrent des collaborateurs. C’est à l’aide d’un panel de solutions intégrées que Liantis deviendra un compagnon de route à chaque étape de leur parcours : dans leurs débuts comme indépendant, lorsqu’ils engagent leur premier collaborateur, au moment où ils développent votre politique RH et de bien-être, lorsqu’ils ont besoin de protection contre différents risques, jusqu’à ce qu’ils décident de prendre une pension bien méritée. Nous nous chargeons de tous leurs besoins en matière de gestion du personnel et faisons ainsi en sorte que chaque entrepreneur puisse dormir à poings fermés. Ce soutien est apporté tant par voie digitale, qu’en personne, via un de nos 60 points de contact en Belgique.
Plus d’informations sur liantis.be
Ce que nous offrons
Pourquoi vouloir travailler chez Liantis ? Voici les principales raisons :
- Pour votre confort
Vous bénéficiez d’un package salarial intéressant, que vous composez en partie vous-même à l’aide de notre système de rémunération flexible (jours de congé supplémentaires, leasing vélo...). Outre votre salaire de base, vous recevez également des chèques-repas, des écochèques, des chèques-cadeaux. Et si nous réalisons les objectifs fixés, vous bénéficiez également d’un bonus salarial, un supplément confortable. Mais notre première priorité est le bien-être des collaborateurs. Durant le travail et en dehors. D’où notre assurance hospitalisation et notre fonds de pension. Une voiture de société et une carte carburant font également partie de votre forfait.
- Pour votre développement personnel
Nos collaborateurs sont le cœur qui fait battre notre organisation. C’est pourquoi Liantis accorde une grande importance au développement personnel. Vous recevez l’occasion de déployer vos talents dans un environnement de travail moderne et professionnel en pleine évolution. Avec des e-learnings et des formations organisées. Résultat ? Une belle carrière et une évolution permanente.
- Pour votre équilibre entre travail et vie privée
Vos conditions de travail ne se limitent pas à votre rémunération. Votre équilibre travail-vie privée nous importe. C’est pourquoi vous travaillez suivant un horaire flottant de 38 heures par semaine. Le télétravail ? Cette possibilité n’est pas encore d’application durant votre formation de nouveau collaborateur, mais elle le sera certainement par la suite. Et autre avantage intéressant : vous bénéficiez de 32 jours de vacances pour un emploi à temps plein.