Vous avez des affinités avec le secteur des employee benefits et vous êtes enthousiaste à l’idée d’attirer de nouveaux clients ? Nous vous proposons une fonction variée, avec beaucoup d’autonomie et remplie de défis.
Vos tâches
En tant que Conseiller key account, vous êtes le point de contact central pour vos clients et futurs clients en Wallonie. Vous proposez des solutions en assurances pour les entreprises (assurances accident de travail, fonds de pension, assurance groupe, assurance hospitalisation, etc.) et développez le portefeuille d'assurances de nos clients afin de consolider et d'élargir leurs besoins/ attentes.
- Vous êtes responsable du développement de votre portefeuille clients (new business) ; lead que vous recevez via nos autres services (cross-selling) et prospection.
- Dans un premier temps, vous vous concentrez sur les clients affiliés à d’autres services Liantis ; cette approche vous offre une belle porte d’entrée pour atteindre plus rapidement votre prospect.
- Dans un second temps, vous aurez également la possibilité de faire de la prospection à froid ; à cet égard, la Wallonie offre encore un grand terrain de jeu !
- Une fois la relation établie, vous êtes responsable du suivi et de la conclusion commerciale avec votre prospect. Après la conclusion du contrat vous êtes un soutien pour l’implémentation du nouveau employee benefit chez le client. Durant ce processus, vous êtes son interlocuteur par excellence et serez considéré comme expert en la matière.
- Vous organisez par exemple des présentations en entreprise permettant aux collaborateurs de découvrir le nouvel employee benefit dans leur package salarial.
- Vous êtes présent à des events rassemblant d’autres experts en assurances (tant pour l’élargissement de vos connaissances, que pour le développement de votre réseau).
- Vous collaborez étroitement avec les conseillers commerciaux des autres domaines afin de contribuer à l’approche solutions intégrées que Liantis met en avant pour ses clients.
- Vous participez à l’amélioration de nos process internes et proposez des actions adaptées à la réalité francophone (encore en plein développement au sein de Liantis).
Que cherchons-nous?
- Vous avez une grande capacité d’apprentissage vous permettant d’assimilier rapidement la matière complexe du domaine des assurances . Vous possédez une première expérience relevante dans le domaine des assurances HR (assurances accident de travail, fonds de pension, assurance groupe, assurance hospitalisation, revenu garanti, etc.). Vous vous tenez informé des tendances du marché.
- Vous établissez de bons contacts commerciaux et proposez des solutions sur mesure pour vos clients. Vous êtes proche du client, vous vous adaptez à lui et adoptez une approche rassurante et convaincante.
- Vous êtes pédagogue et aimez prendre la parole en public, que ce soit lors d’une session d’information, un event ou encore une présentation en interne.
- Votre intelligence émotionnelle vous permet de rebondir en toutes circonstances.
- La fonction vous offre beaucoup d’autonomie ; vous êtes capable de vous organiser en fonction et êtes habitué à gérer vos priorités et imprévus.
- Nos solutions francophones sont en plein développement, une certaine prise d’initiatives et un esprit créatif sont de mise !
Enfin, en tant que nouveau venu au sein de notre organisation, vous faites office d’ambassadeur. Vous vous identifiez à nos valeurs : côte à côte, la main à la pâte et authentique et sincère.
À propos de Liantis
Liantis soutient les entrepreneurs et/ ou les personnes qui gèrent des collaborateurs. C’est à l’aide d’un panel de solutions intégrées que Liantis deviendra votre compagnon de route à chaque étape de votre parcours : dans vos débuts comme indépendant, lorsque vous engagez votre premier collaborateur, au moment où vous développez votre politique RH et de bien-être, lorsque vous avez besoin de protection contre différents risques, jusqu’à ce que vous décidez de prendre une pension bien méritée. Ce soutien est apporté tant par voie digitale, qu’en personne, via un de nos 60 points de contact en Belgique. Nous nous chargeons de tous vos besoins en matière de gestion du personnel et faisons ainsi en sorte que chaque entrepreneur puissent dormir à poings fermés.
Plus d’informations sur liantis.be
Ce que nous offrons
Chez Liantis, vous faites la différence. Car des personnes, comme vous et moi, sont la force vive de notre organisation. Travailler chez Liantis, c’est bénéficier d’opportunités de carrière et de développement personnel. Nous éveillons la passion et donnons aux talents toute la liberté requise pour s’épanouir. Vous travaillez dans un environnement moderne et professionnel où la rémunération est bien plus qu’un salaire :
- Vous bénéficiez de nombreux avantages extralégaux, comme des titres-repas de 8 euros par jour presté, des écochèques, une indemnité de frais nette, un bonus salarial annuel…
- Vous composez votre propre package salarial grâce à un vaste plan cafétéria.
- Votre protection personnelle est aussi une de nos priorités. Liantis vous offre une assurance hospitalisation, un fonds de pension et une assurance revenu garanti.
- Outre les 20 jours de congé légaux, vous bénéficiez de 5 jours de congé extralégaux et 6 jours de repos compensatoire. Le jour de fête régionale peut quant à lui être pris librement.
- Nos e-learnings et formations organisées vous permettront d’évoluer et de vous épanouir davantage.
- Un bon équilibre vie privée - vie professionnelle est important. Vous travaillez selon un horaire flottant dans un régime de 38 heures par semaine.
- Enfin, une voiture de société avec carte carburant fait partie de votre forfait.