Tools & resources
Start vandaag nog als zelfstandige via het online ondernemingsloket van Liantis
Sluit je vandaag nog aan bij het Sociaal Verzekeringsfonds
Sluit je vandaag nog aan bij het sociaal Verzekeringsfonds
Ready, set, go!
Zoek snel de NACE-cijfercode op van de activiteiten die je als ondernemer uitoefent.
Meest gezocht
Vanaf 1 maart 2020 past Nederland alle regels toe die gelden in de Europese Unie rond het detacheren van medewerkers. Detacheer je medewerkers naar Nederland? Dan zal je ze voortaan eerst moeten aanmelden via een online portaal.
De meldplicht geldt niet alleen voor naar Nederland gedetacheerde medewerkers, maar in bepaalde sectoren ook bij detachering als zelfstandige. Vergelijk het met de Belgische Limosa-aangifte in risicosectoren.
De Europese Unie tekende een richtlijn uit die van toepassing is op werknemers die tijdelijk naar een ander land gedetacheerd worden. Het was aan de aparte lidstaten om deze richtlijn om te zetten naar concrete wetgeving.
Nederland deed dat met haar Wet arbeidsvoorwaarden gedetacheerde werknemers in de Europese Unie (WagwEu). Hoewel er in de algemene Europese richtlijn stond dat er in de wetten van de lidstaten ook een aanmeldplicht opgenomen moest worden, was dat in Nederland nog niet verplicht. Tot voor kort was er immers nog geen online portaal beschikbaar om aan deze plicht te voldoen. Dit zal binnenkort wel het geval zijn.
Als werkgever ben je verplicht om elke tewerkstelling in Nederland te melden die start op of na 1 maart 2020. Dit doe je voor aanvang van de tewerkstelling via het online portaal ‘Meldloket WagwEU’. Doe je dit niet, dan riskeer je een zware financiële sanctie. Bovendien heeft ook je Nederlandse klant of opdrachtgever een controleplicht.
Welke gegevens moet je zeker online vermelden?
Beschik je nog niet over alle gegevens, dan kan je deze later nog aanvullen.
Zelfstandigen die zichzelf naar Nederland detacheren, moeten vanaf 1 maart in een aantal specifieke sectoren niet alleen een formulier A1 aanvragen bij het RSVZ, maar ook een aparte melding doen.
Enkele van de sectoren waarvoor de aangifteplicht geldt zijn: de landbouw, de verwerking van levensmiddelen (vlees, vis, groenten, …), de bouw, de transportsector (behalve transit), de horeca, de reiniging, bepaalde zorgsectoren (ziekenhuizen, geestelijke gezondheidszorg en andere residentiële zorg).
De volledige lijst kan je hier raadplegen.
Meer informatie over detachering naar Nederland kan je terugvinden op www.postedworkers.nl. Twijfel je of je aan alle verplichtingen hebt voldaan, contacteer dan zeker één van de organisaties die je terugvindt op deze website.
Relevante artikels
Accountancy en boekhouding 06 december 2019
Vanaf 1 januari 2020 moeten alle Nederlandse btw-plichtigen die handelen als natuurlijk persoon een nieuw btw-nummer gebruiken.
Verloning personeel 28 november 2017
Vanaf oktober is een nieuwe landenlijst met de forfaitaire dagvergoedingen voor buitenlandse dienstreizen van kracht. Omdat de lijst veel problemen gaf, geldt er vanaf 22 november 2017 een nieuwe lijst.
Verloning personeel 17 oktober 2017
Stuurt u als werkgever uw werknemers naar het buitenland voor een opdracht? Dan maken ze extra kosten die u moet terugbetalen. Op deze onkostenvergoedingen, betalen werkgever en werknemer geen socialezekerheidsbijdragen, noch belastingen.