Tools & resources
Start vandaag nog als zelfstandige via het online ondernemingsloket van Liantis
Sluit je vandaag nog aan bij het Sociaal Verzekeringsfonds
Sluit je vandaag nog aan bij het sociaal Verzekeringsfonds
Ready, set, go!
Zoek snel de NACE-cijfercode op van de activiteiten die je als ondernemer uitoefent.
Meest gezocht
Heel wat werkgevers maken tijdens de coronacrisis gebruik van het stelsel van tijdelijke werkloosheid wegens overmacht. Volgens de huidige regels loopt een opzeg gewoon verder tijdens periodes van tijdelijke werkloosheid. Mogelijk brengt een nieuw wetsvoorstel daar verandering in.
De overheid zou een onderscheid willen maken tussen drie situaties.
De nieuwe regeling is nog steeds niet definitief. Er is twijfel over de wettigheid van het terugwerkende karakter. Daarom werd de Raad van State ingeschakeld. Vorige week adviseerde die negatief: de terugwerkende kracht is niet wettig. Hoewel dit advies niet bindend is, vergroot het de kans dat de schorsende werking van de tijdelijke werkloosheid wegens overmacht niet met terugwerkende kracht zal worden ingevoerd. Dat zou betekenen dat hetgeen hierboven werd uiteengezet, niet van kracht wordt.
Zolang deze regeling nog niet definitief is, moet je ervan uitgaan dat de opzeg niet wordt geschorst. Doe je dat niet en wijzigt de regelgeving uiteindelijk niet, dan heeft dat als gevolg dat er een nieuwe arbeidsovereenkomst is ontstaan. Als werkgever zal je de werknemer vervolgens opnieuw in opzeg moeten plaatsen. Als de werknemer echter al uit dienst werd gezet, kan hij een verbrekingsvergoeding eisen.
Relevante artikels
Personeelsbeleid 08 juni 2020
Was je medewerker door de coronacrisis tijdelijk werkloos? Dan zal dit geen invloed hebben op de berekening van zijn vakantiedagen en -geld in 2021, zo besliste de overheid. Opgelet: de nieuwe maatregel geldt enkel voor tijdelijke werkloosheidsdagen in de periode tussen 1 februari 2020 en 30 juni 2020.
Welzijn op het werk 13 mei 2020
De Nationale Veiligheidsraad voorziet een stappenplan, zodat de economie vanaf 4 mei 2020 gefaseerd opnieuw kan opstarten. We geven de belangrijkste aandachtspunten mee.