Tools & resources
Sessions en ligne
Le travailleur qui démissionne peut, dans certaines conditions, percevoir tout de même une allocation de chômage.
Pourtant, selon la règle de base, le travailleur dont le contrat de travail a pris fin du fait de sa propre « responsabilité » ne peut bénéficier d’allocations de chômage durant un certain temps.
Lorsqu’il a exercé un nouvel emploi pendant au moins 13 semaines avant sa demande d’allocations, le travailleur entre tout de même en ligne de compte pour une allocation de chômage.
Ce nouveau délai de 13 semaines est en vigueur depuis le 19 février 2018. Avant cette date, il était de 4 semaines. Le législateur a décidé de le renforcer et l’a triplé depuis le 19 février 2018.
Lorsqu’un travailleur a démissionné pour exercer ailleurs un nouvel emploi approprié, la période de 4 semaines reste d’application (au lieu du délai allongé de 13 semaines).
Cela signifie que, dans ce cas, il pourra déjà demander des allocations de chômage après 4 semaines, à moins que, pendant cette période, il n’ait été mis en chômage temporaire ou qu’il n’ait perdu son (nouvel) emploi pour cause de force majeure.