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Les réfugiés ukrainiens continueront à bénéficier du statut de protection en Europe au moins jusqu’au 4 mars 2026 inclus. Ils peuvent résider et travailler légalement dans un État membre de l’Union européenne sans obligations supplémentaires jusqu’à cette date.

Si vous avez recours à la procédure de chômage temporaire, vous devez remettre un document C3.2a (électronique) à vos collaborateurs. Si vous occupez des travailleurs frontaliers, vous devez prêter attention à un point supplémentaire pour ce document.

Dans la nuit du 27 au 28 octobre, nous passerons à l'heure d'hiver. Cela signifie que les travailleurs de nuit presteront une heure de plus.

Si vous occupez vingt travailleurs ou plus, vous devez élaborer un plan de formation au moins une fois par an pour le 31 mars. Ce plan doit par ailleurs être déposé auprès du SPF ETCS au moyen d’une application en ligne. Les plans de formation de 2023 et 2024 doivent être soumis pour le 1^er mars 2025 au plus tard.

Ce 1^er octobre 2024, de nouvelles règles en matière de migration économique entrent en vigueur en Région de Bruxelles-Capitale.

Votre entreprise participera-t-elle aussi à la Journée Découverte Entreprises ? Pourrez-vous faire prester vos collaborateurs ce jour-là et si oui, devrez-vous leur payer un double salaire ?

Le lundi 16 septembre, les trois grands syndicats organiseront en front commun une manifestation nationale à Bruxelles. Cette journée est considérée comme une journée de grève.

Les nouvelles mesures visant à faciliter la remise au travail en cas de licenciement seront bientôt réalisables. Voyez ici ce que cela signifie pour vous.

Des mesures telles que l'indemnité kilométrique vélo et les formules de leasing vélo ont fait du deux-roues une alternative populaire pour les déplacements domicile-travail. À partir de cette année, certaines choses vont changer en ce qui concerne l’exonération d'impôt de l'indemnité kilométrique.