Tools & resources
Sessions en ligne
Politique du personnel 18 avril 2018
L’accord de Pâques du gouvernement fédéral reprend un avant-projet qui règle les métiers lourds dans le secteur public. Cet avant-projet fixe les critères auxquels doivent répondre les métiers lourds.
Politique du personnel 17 avril 2018
Nombreux sont les employeurs qui considèrent l’outplacement comme une contrainte ou un « mal nécessaire ». Pourtant, une procédure d'outplacement professionnelle est bien plus que cela. En effet, elle s’inscrit actuellement dans une politique RH fondée sur des valeurs clés.
Tout employeur qui occupe actuellement des travailleurs étrangers le sait bien : être en règle avec toutes les obligations légales n’est pas une sinécure.
Bien-être au travail 20 mars 2018
Un travailleur peut toujours demander à son employeur de lui proposer un travail adapté à son état de santé et ses capacités physiques.
Politique du personnel 22 décembre 2017
Depuis le 1er janvier 2014, dans le cadre du statut unique, les délais de préavis sont uniformes pour les ouvriers et les employés, et la période d’essai n’existe plus.