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Rémunération personnel 20 janvier 2022
Le régime temporaire concernant le travail associatif a expiré le 31 décembre 2021. Le 1er janvier 2022, il a été remplacé par le régime de l’article 17 de l’arrêté ONSS du 28 novembre 1969. Une extension a par ailleurs été prévue pour le secteur des sports et le secteur socioculturel.
Rémunération personnel 14 janvier 2022
La différence de traitement ONSS entre les anciens ateliers protégés et les autres entreprises de travail adapté flamandes disparaîtra progressivement.
Communiqué de presse 12 janvier 2022
Les nouvelles règles de quarantaine en vigueur depuis le lundi 10 janvier suscitent de nombreuses questions de la part des entreprises. Un travailleur qui a par exemple eu un contact à haut risque sans être vacciné doit rester 10 jours en quarantaine. Ce n'est pas le cas pour un travailleur ayant été vacciné deux fois récemment. Mais les employeurs peuvent-ils réclamer les données de vaccination ? Et peuvent-ils imposer des règles plus strictes ? Le groupe de services RH Liantis répond à quelques questions pertinentes pour les employeurs et les travailleurs.
Rémunération personnel 10 janvier 2022
À partir de cette année, cette réduction groupe-cible pour un premier collaborateur sera limitée à 4 000 euros par trimestre.
Jusqu’à récemment, l’évaluation fiscale de l’avantage de toute nature était basée sur une estimation forfaitaire. Le législateur a maintenant modifié ces règles.
Communiqué de presse 30 décembre 2021
Les entrepreneuses indépendantes qui deviennent mères ont droit à 105 titres-services gratuits de leur caisse d’assurances sociales. Avec ces titres, elles peuvent faire appel à une aide-ménagère afin d’avoir plus de temps à consacrer à leur nouveau-né. Une analyse réalisée par le groupe de services RH de Liantis a révélé que le nombre de demandes de titres-services a été multiplié par six depuis 2016. Dans la pratique, ce sont essentiellement les femmes qui exercent une profession libérale qui y ont recours.
Rémunération personnel 27 décembre 2021
Les nouvelles émissions de CO2 de référence ont été publiées au Moniteur belge. Ce coefficient de CO2 est nécessaire au calcul de l’avantage de toute nature (ATN) des voitures de société. L’émission du véhicule est comparée à l’émission moyenne des voitures immatriculées pour la première fois. La forte diminution de cette émission moyenne fait que l’avantage imposable de la voiture de société augmente lorsque l’émission est supérieure à l’émission standard.
Un nouvel accord sectoriel a été conclu pour les moyennes entreprises de détail alimentaire (CP 202.01) pour la période 2021-2022. La grande nouveauté est l’arrivée de la prime corona, mais il y a beaucoup d’autres nouvelles dispositions d’importance. Vous trouverez ci-dessous toutes les informations utiles.
Un nouvel accord sectoriel a été conclu pour le commerce de détail indépendant (CP 201) pour la période 2021-2022. La grande nouveauté est l’arrivée de la prime corona, mais il y a beaucoup d’autres nouvelles dispositions d’importance. Vous trouverez ci-dessous toutes les informations utiles.