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Cela fait plusieurs années que l’exécutif wallon travaille à la réforme du système du dispositif des aides à la promotion de l’emploi (APE).
Un nouvel accord sectoriel a été conclu pour les moyennes entreprises de détail alimentaire (CP 202.01) pour la période 2021-2022. La grande nouveauté est l’arrivée de la prime corona, mais il y a beaucoup d’autres nouvelles dispositions d’importance. Vous trouverez ci-dessous toutes les informations utiles.
Vous souhaitez collaborer en tant qu’aidant indépendant ? Liantis répertorie les éléments dont vous devez tenir compte, de vos cotisations à votre protection sociale.
Les entrepreneuses indépendantes qui deviennent mères ont droit à 105 titres-services gratuits de leur caisse d’assurances sociales. Avec ces titres, elles peuvent faire appel à une aide-ménagère afin d’avoir plus de temps à consacrer à leur nouveau-né. Une analyse réalisée par le groupe de services RH de Liantis a révélé que le nombre de demandes de titres-services a été multiplié par six depuis 2016. Dans la pratique, ce sont essentiellement les femmes qui exercent une profession libérale qui y ont recours.
De nouvelles règles importantes en matière d’unité technique d’exploitation (UTE) sont entrées en vigueur ce 1er janvier 2022.
Le maxi-statut offre aux conjoints aidants un statut social à part entière. Vous bénéficiez d’une assurance maladie-invalidité, d’allocations familiales et d’une pension. En contrepartie, vous devez verser des cotisations sociales. Liantis vous expose les droits et obligations du conjoint aidant.
En tant qu'indépendant, vous commencez par payer des cotisations sociales provisoires. Vous pouvez toutefois décider vous-même d'augmenter le montant de celles-ci. Découvrez pourquoi vous devriez le faire.
Les montants que les employeurs paient aux anciens travailleurs dans le cadre du régime de chômage avec complément d’entreprise augmentent en 2022.
Les plafonds pour l’activité autorisée des pensionnés pour l’année 2022 sont connus.
Le Comité de concertation a récemment décidé de prolonger certaines aides pour soutenir les secteurs touchés par la quatrième vague de coronavirus.
Lors de la réunion du Comité de concertation du 17 novembre 2021, il a été décidé de rendre le télétravail de nouveau obligatoire. À partir du 20 novembre, les travailleurs dont la fonction le permet devront travailler au moins quatre jours par semaine depuis chez eux. Les nouvelles règles s’appliqueront provisoirement jusqu’au 27 avril 2022 au moins.